Una de las estrategias del Instituto Asturiano de Administración Pública “Adolfo Posada” para desarrollar el programa formativo es acercar la formación a los centros de trabajo, pues favorece la adaptación de las acciones al contexto laboral y facilita la transferencia de los aprendizajes.

Para cumplir este objetivo se necesita contar con personal colaborador en los propios centros de trabajo que lleve a cabo las tareas que exige el desarrollo y la ejecución de una actividad formativa.

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